Z badań ankietowych portalu Praca.pl wynika, że 44% Polaków jest zdania, iż pracę znaleźć można tylko po znajomości. Spośród ponad 500 rodaków zapytanych o to, z jakich powodów nie otrzymali propozycji pracy, najwięcej osób odpowiedziało, że przyczyną ich niepowodzeń w czasie szukania zatrudnienia są koneksje przesiąkające polski rynek pracy.

Tylko 24% ankietowanych uznało, że przegrali konkurencję z bardziej doświadczonymi kandydatami. 10% osób biorących udział w ankiecie przyznało, że po prostu słabo wypada na rozmowie kwalifikacyjnej. Tyle samo respondentów zdradziło, że nie przeszło pomyślnie rekrutacji, gdyż nie spełniało wszystkich kryteriów postawionych przez pracodawcę. Na zbyt wysokie wymagania finansowe wskazało 9% ankietowanych. Z kolei 3% Polaków wyraziło opinię, że odmowa zatrudnienia była wynikiem źle przygotowanego CV.

Wniosek płynący z tych badań sondażowych jest jeden – z polskim rynkiem pracy nadal nie jest dobrze, skoro tak wielu Polaków wciąż wymienia nepotyzm i kumoterstwo jako zjawisko najbardziej wypaczające ten rynek i przeszkadzające w znalezieniu zatrudnienia.